promotion interne
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promotion interne
bonjours a tous;
un agent de catégorie c, peut il avoir deux années d suite une promotion interne?
un agent de catégorie c, peut il avoir deux années d suite une promotion interne?
Re: promotion interne
bonjour,
s'il remplit les conditions nécessaires, pourquoi pas ?
s'il remplit les conditions nécessaires, pourquoi pas ?
Re: promotion interne
Si on parle vraiment de promotion interne, je vois mal comment c'est possible.
Il faudrait que la première année il passe de cat. C en cat. B, et la seconde année de cat. B en cat. A
Pour un adjoint technique ça veut dire devenir ingénieur en 2 ans. Balaize !!
Il faudrait que la première année il passe de cat. C en cat. B, et la seconde année de cat. B en cat. A
Pour un adjoint technique ça veut dire devenir ingénieur en 2 ans. Balaize !!
Re: promotion interne
Si c'est possible Bazekefro...
Par exemple un rédacteur en situation de promotion interne rédacteur principal et qui est lauréat de l'examen professionnel rédacteur chef l'année de sa promotion ... Il peut être nommé principal cette année et n'obtenir sa nomination chef que l'année d'après ou deux ans après ! ou bien si son employeur est vachement sympa, être nommé tout de suite rédac'chef dans l'idéal =D> !
Par exemple un rédacteur en situation de promotion interne rédacteur principal et qui est lauréat de l'examen professionnel rédacteur chef l'année de sa promotion ... Il peut être nommé principal cette année et n'obtenir sa nomination chef que l'année d'après ou deux ans après ! ou bien si son employeur est vachement sympa, être nommé tout de suite rédac'chef dans l'idéal =D> !
Re: promotion interne
Dans ce cas il s'agit d'avancement de grade et pas de promotion interne. C'est pour ça que je précisais dans ma réponse. 

Re: promotion interne
Evidemment... je suis d'accord, mais je répondais dans le sens de la question initiale de gino... qui je pense a pu faire un amalgame (courant) entre les deux possibilités d'avancement.
Il est probable que l'agent en question s'est trouvé dans un cas de figure d'avancement et de promo. Peux-tu nous confirmer Gino ce que tu entends pas promo interne ? pour qu'on puisse te répondre précisément.
Il est probable que l'agent en question s'est trouvé dans un cas de figure d'avancement et de promo. Peux-tu nous confirmer Gino ce que tu entends pas promo interne ? pour qu'on puisse te répondre précisément.
Re: promotion interne
effectivement,il s'agit d un avancement de grades
merci pour vos réponses
merci pour vos réponses
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- Messages : 76
- Enregistré le : jeu. 5 févr. 2009 20:23
Re: promotion interne
Bonsoir,
J'ai pour ma part un autre avis, je pense qu'il n'est pas possible d'avoir 2 années de suite un avancement (promotion interne ou grade) la FPT est régis par des statuts
qui sont consultable sur le net (grille indiciaire etc...)
Mais comme cela est trés souvent le cas dans la FPT les statuts sont oubliés, et le "politique" est trés influent.
Cordialement JB
J'ai pour ma part un autre avis, je pense qu'il n'est pas possible d'avoir 2 années de suite un avancement (promotion interne ou grade) la FPT est régis par des statuts
qui sont consultable sur le net (grille indiciaire etc...)
Mais comme cela est trés souvent le cas dans la FPT les statuts sont oubliés, et le "politique" est trés influent.
Cordialement JB
Re: promotion interne
jai beau chercher sur le net , je trouve rien
mais il paraitrai logique que l' on ne puisse beneficier d une promotion deux ans de suite
si des personnes on des infos a sur ce sujet merci d' avance
gino
mais il paraitrai logique que l' on ne puisse beneficier d une promotion deux ans de suite
si des personnes on des infos a sur ce sujet merci d' avance
gino
Re: promotion interne
C'est possible si on enchaine avancement une année et promo l'année suivante.
Par exemple :
Un adjoint technique de 1ère classe avance a adj tech principal de 2e classe l'année N et il est promu agent de maitrise l'année N+1.
C'est aussi possible si un agent a été retenu un long moment dans un grade alors qu'il bénéficiait des conditions d'avancement, ce qui fait que le jour ou il avance il réunit déjà les conditions pour avancer au grade (encore) supérieur :
Exemple : un adj tech de 2e classe au 10e échelon est nommé adj tech de 1ère classe l'année N.
L'année N+1, il a plus de 6 ans dans ce cadre d'emploi et il est au delà du 5e échelon alors il peut avancer à adj tech principal de 2e classe.
Règlementairement, je ne vois pas ce qui l’empêche.
Mais, toujours garder en tête que le choix de faire avancer quelqu'un est du seul ressort de la collectivité.
Par exemple :
Un adjoint technique de 1ère classe avance a adj tech principal de 2e classe l'année N et il est promu agent de maitrise l'année N+1.
C'est aussi possible si un agent a été retenu un long moment dans un grade alors qu'il bénéficiait des conditions d'avancement, ce qui fait que le jour ou il avance il réunit déjà les conditions pour avancer au grade (encore) supérieur :
Exemple : un adj tech de 2e classe au 10e échelon est nommé adj tech de 1ère classe l'année N.
L'année N+1, il a plus de 6 ans dans ce cadre d'emploi et il est au delà du 5e échelon alors il peut avancer à adj tech principal de 2e classe.
Règlementairement, je ne vois pas ce qui l’empêche.
Mais, toujours garder en tête que le choix de faire avancer quelqu'un est du seul ressort de la collectivité.