Bonjour,
Je suis auxiliaire de soins et depuis 2 mois en "poste aménagé" après avis du médecin du travail.
Ce poste n est pas aménagé et on me demande souvent de rester plus tard que prévu sur l horaire car il manque constamment du personnel.
J envisage de faire une demande de reclassement car le médecin du travail a également noté "reclassement conseillé".
Est-ce-que quelqu'un peut m expliquer la démarche à effectuer et les consequences d un reclassement ?
reclassement
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Re: reclassement
bjr , la procédure est ici
http://www.cdg54.fr/docs/carriere/Notes ... ysique.pdf
et pour le médecin du travail
http://www.cdg59.fr/prevention/medecine-preventive.html
kanac
http://www.cdg54.fr/docs/carriere/Notes ... ysique.pdf
et pour le médecin du travail
http://www.cdg59.fr/prevention/medecine-preventive.html
kanac
Re: reclassement
J' ai lu les différents articles et je pense comprendre que si j'entreprends des démarches pour faire comprendre que ce poste est difficile pour moi , je risque une mise en disponibilité d office ou un licenciement.
Je vais donc aller travailler et juste obéir
Je vais donc aller travailler et juste obéir
Re: reclassement
bjr , tu as une manière spéciale de lire les infos , je ne suis pas de ton avis lis bien les docs
-http://infosdroits.fr/le-reclassement-p ... pitaliere/
kanac
-http://infosdroits.fr/le-reclassement-p ... pitaliere/
kanac