Bonjour,
Peut-on obliger des agents d'un service public culturel à effectuer une journée continue (10H-18H) 5 jours par semaine sans que ceux-ci soient consentants et sans qu'on leur demande leur avis ? (effectif insuffisant, pas de salle de restauration)
A terme cela peut devenir du 6 jours sur 7, nous n'avons aucune preuve que cela soit une volonté de la collectivité ou tout simplement une volonté de la direction afin de "mettre tous ses fainénants au boulot" et ainsi être titularisé (actuellement contractuel cadre A) grâce à sa "parfaite organisation" du service.
Quelles sont nos recours ? Syndicat ? CTP ? DRH ?
Merci,
journée continue
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