(Novice, j'espère poster à l'endroit idoine (?!).)
Je suis attachée titulaire, en disponibilité depuis le 01/09/2018 (dommage pour le décret sur la Disponibilité du 05/09/2019...si j'avais su j'aurais - peut-être - patienté!).
Après 1 an dans le privé, j'ai été retenue sur un poste dans une nouvelle collectivité territoriale.
Je vais donc faire ma demande de réintégration-mutation auprès de mon ancienne collectivité (enfin avant je vais tenter de négocier au mieux mon futur salaire!).
Ma question est la suivante :
Si j'étais restée en poste dans mon ancienne collectivité je devais prendre un échelon 7 mois plus tard soit en mars 2019.
En intégrant mon nouveau poste, le délai d'avancement d'échelon est il le même (donc dans 7 mois à partir de ma prise de poste soit vers mars/avril 2020), ou devrais-je attendre (encore
) les 18 ou 24 mois à nouveau ?Merci pour vos réponses, les RH ne sont vraiment pas mon domaine !