Bonjour,
j'ai réussi l'examen de rédacteur territorial je pourrais donc être proposé à la promotion interne sur le grade de rédacteur territorial.
Ma collectivité ne dispose pas d'une CAP propre donc c'est le Centre de Gestion de mon département qui l'organise.
Au titre de l'année 2015, il y a 12 possibilités de promotion sur ce grade pour les grades de rédacteur et rédacteur principal de 2ème classe.
Si nous sommes 2 agents proposés pour être promus sur ce grade de rédacteur territorial mais l'un "au choix" et l'autre parce qu'il a réussi l'examen. Est-ce que nous rentrons en concurrence ou pas ?
En clair sur les 11 possibilités est-ce qu'il y a bien des promotions possibles pour tous les agents de manière égale pour les agents proposés "au choix" et pour ceux proposés "examen" ? ou alors un agent proposé "au choix" peut "récupérer" une possibilité qui aurait pu être offerte à un agent qui a réussi l'examen mais qui n'a pas été proposé ?
Je n'ai pas trouvé de réponse à ma question dans les textes.
Cordialement,
Libellule2012
promotion interne
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Re: promotion interne
bjr,
"Au titre de l'année 2015, il y a 12 possibilités de promotion sur ce grade pour les grades de rédacteur et rédacteur principal de 2ème classe"
sur l'ensemble du département et des collectivités affiliées , ce qui réduit les chances ,
kanac
"Au titre de l'année 2015, il y a 12 possibilités de promotion sur ce grade pour les grades de rédacteur et rédacteur principal de 2ème classe"
sur l'ensemble du département et des collectivités affiliées , ce qui réduit les chances ,
kanac
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Re: promotion interne
Bonjour Kanac,
il ya 12 possibilités pour les 2 grades.
La question est la suivante : est-ce que c'est le Président du CDG qui décide de la répartition des "possibilités" entre ces 2 grades et entre ceux qui sont proposés "au choix" ou "suite à examen".
EXEMPLE : 3 "au choix" rédacteur - 3 "examen" rédacteur
3 "au choix " rédacteur principal - 3 "examen" rédacteur principal
En clair, est-ce que 2 gents d'une même collectivité : 1 proposé "au choix" et l'autre "réussite examen" sont en concurrence ou pas pour être promus sur le grade de rédacteur ?
Je pose cette question car mon employeur me soutient que s'il me propose "réussite examen", l'agent qui est proposé "au choix" depuis 2 ans sans succès pourrait ne pas être promu si mon dossier était proposé à la CAP ?
As-tu la réponse ? merci
libellule2012
il ya 12 possibilités pour les 2 grades.
La question est la suivante : est-ce que c'est le Président du CDG qui décide de la répartition des "possibilités" entre ces 2 grades et entre ceux qui sont proposés "au choix" ou "suite à examen".
EXEMPLE : 3 "au choix" rédacteur - 3 "examen" rédacteur
3 "au choix " rédacteur principal - 3 "examen" rédacteur principal
En clair, est-ce que 2 gents d'une même collectivité : 1 proposé "au choix" et l'autre "réussite examen" sont en concurrence ou pas pour être promus sur le grade de rédacteur ?
Je pose cette question car mon employeur me soutient que s'il me propose "réussite examen", l'agent qui est proposé "au choix" depuis 2 ans sans succès pourrait ne pas être promu si mon dossier était proposé à la CAP ?
As-tu la réponse ? merci
libellule2012
Re: promotion interne
bjr , page 13 du document
http://www.cdg59.fr/fileadmin/Services/ ... cement.pdf
mais à vérifier le taux de sa collectivité et son département
kanac
http://www.cdg59.fr/fileadmin/Services/ ... cement.pdf
mais à vérifier le taux de sa collectivité et son département
kanac
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- Enregistré le : ven. 4 avr. 2014 13:23
Re: promotion interne
Bonjour,
Merci Kanac, j'ai ce document il n'aborde que les quotas. Il ne m'apporte pas réponse il est trop nébuleux
Ma question : est-ce que ma collègue qui serait présentée "au choix" et moi "réussite à l'examen" pour le grade de rédacteur sommes en concurrence ou pas pour être promues ?
Nous travaillons toutes les 2 dans la même collectivité et l'argument qui m'a été donnée pour refuser de me proposer cette année c'est que je risquais d'être promue et pas elle et c'est elle qu'ils souhaitent voir être promue cette année !
Dans les 12 possibilités dans mon département est-ce que c'est "pot commun" entre les "au choix" et "les réussite à l'examen" ou non ?
Réponse d'un autre site sur le sujet :
"Après avoir pris conseil auprès d’un service RH territorial, voilà ce que nous pouvons vous dire :
- Le nombre de possibilités d'ouverture à la promotion interne est déterminé compte tenu des quotas réglementaires.
- Il appartient au Président du Centre de Gestion auquel votre collectivité est affiliée de répartir le nombre de postes disponibles, entre l'accès au choix, et l'accès par examen professionnel. Une proposition d'inscription sur la liste d'aptitude du cadre d'emploi des rédacteurs par la voie de la promotion interne est alors soumise à la Commission administrative paritaire concernée (CAP)."
A priori un "accès au choix" et un autre "accès examen" ne sont pas nécessairement dans un "pot commun". La proposition "suite réussite examen" ne ferait pas forcément de l'ombre à une "proposition au choix"
J'aimerais avoir une réponse fiable mais je ne peux pas interroger le pdt de mon cdg.
Merci, libellule 2012

Merci Kanac, j'ai ce document il n'aborde que les quotas. Il ne m'apporte pas réponse il est trop nébuleux
Ma question : est-ce que ma collègue qui serait présentée "au choix" et moi "réussite à l'examen" pour le grade de rédacteur sommes en concurrence ou pas pour être promues ?
Nous travaillons toutes les 2 dans la même collectivité et l'argument qui m'a été donnée pour refuser de me proposer cette année c'est que je risquais d'être promue et pas elle et c'est elle qu'ils souhaitent voir être promue cette année !
Dans les 12 possibilités dans mon département est-ce que c'est "pot commun" entre les "au choix" et "les réussite à l'examen" ou non ?
Réponse d'un autre site sur le sujet :
"Après avoir pris conseil auprès d’un service RH territorial, voilà ce que nous pouvons vous dire :
- Le nombre de possibilités d'ouverture à la promotion interne est déterminé compte tenu des quotas réglementaires.
- Il appartient au Président du Centre de Gestion auquel votre collectivité est affiliée de répartir le nombre de postes disponibles, entre l'accès au choix, et l'accès par examen professionnel. Une proposition d'inscription sur la liste d'aptitude du cadre d'emploi des rédacteurs par la voie de la promotion interne est alors soumise à la Commission administrative paritaire concernée (CAP)."
A priori un "accès au choix" et un autre "accès examen" ne sont pas nécessairement dans un "pot commun". La proposition "suite réussite examen" ne ferait pas forcément de l'ombre à une "proposition au choix"
J'aimerais avoir une réponse fiable mais je ne peux pas interroger le pdt de mon cdg.
Merci, libellule 2012

