Bonjour à tous,
Si j'occupe un poste calibré A ou B+ au référentiel de calibrage des métiers édité par les RH de ma Collectivité, et si je suis titulaire de la validation "emploi réservé" catéorie B, ne devrais-je pas être nommé catégorie B sur le poste, alors que je suis recruté Adjoint technique 2ème classe, et passé Agent de Maitrise suite à concours externe?
Merci d'avance pour vos commentaires.
Emploi réservé
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