Bonjour,
Je viens d'être recruté par une autre collectivité.
Je dispose de 25 jours sur mon CET.
Apparemment ma collectivité refuse généralement le rachat du CET donc il ne me serait pas possible d'en bénéficier dans la collectivité d'accueil.
Bref. Ca voudrait dire que je devrais prendre ces jours.
Problème : Aussi étrange que cela puisse paraitre, je ne veux pas d'interruption entre mon ancien et mon nouveau job.
Question : puis-je purement et simplement renoncer à ces jours ?
CET ET MUTATION
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Re: CET ET MUTATION
Et qui qu'a dit ça
-infosdroits.fr/le-cet-compte-epargne-temps-des-agents-de-la-fonction-publique-territoriale-definition-alimentation-du-cet-recuperation-et-paiement/
Kanac
-infosdroits.fr/le-cet-compte-epargne-temps-des-agents-de-la-fonction-publique-territoriale-definition-alimentation-du-cet-recuperation-et-paiement/
Kanac
-
trancestep
- Messages : 14
- Enregistré le : dim. 10 juin 2012 19:40
Re: CET ET MUTATION
Merci à vous.
Toutefois, ça ne répond pas vraiment à ma question.
Ce que je veux savoir, aussi étrange que cela puisse paraître, c'est :
Compte tenu du fait que je dois prendre ces jours car ma collectivité d'origine et ma collectivité d'accueil ne s'accordent pas, et que je ne veux pas m'arrêter 5 semaines entre mes deux postes :
puis je en gros "m'asseoir" volontairement sur ces jours , faire juste comme si je n'avait pas de CET et par conséquent enchaîner directement sur mon nouvel emploi.
Merci d'avance
Toutefois, ça ne répond pas vraiment à ma question.
Ce que je veux savoir, aussi étrange que cela puisse paraître, c'est :
Compte tenu du fait que je dois prendre ces jours car ma collectivité d'origine et ma collectivité d'accueil ne s'accordent pas, et que je ne veux pas m'arrêter 5 semaines entre mes deux postes :
puis je en gros "m'asseoir" volontairement sur ces jours , faire juste comme si je n'avait pas de CET et par conséquent enchaîner directement sur mon nouvel emploi.
Merci d'avance