Bonjour,
J'aurais voulu un avis avant de contacter ma hiérarchie.
Je suis assistant de prévention et un de mes collègues arrive au travail alcoolisé et crée des tensions liées à l'alcool.
Mon chef de service le renvoi chez lui, mais rien n'est fait.
Faut-il que je signal cette situation? Comment expliquer cela, en effet rien ne prouve qu'il est alcoolisé puisqu'aucun contrôle n'est possible par nos soins.
C'est compliqué comme situation...
Merci
Alcoolémie au travail
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PAS DE QUESTIONS SUR SA CARRIERE PERSONNELLE
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Re: Alcoolémie au travail
bjr, difficile mais
regardes ici une belle analyse
http://www.cdg21.fr/base_documentaire/statut/Alcool.pdf
kanac
regardes ici une belle analyse
http://www.cdg21.fr/base_documentaire/statut/Alcool.pdf
kanac
Re: Alcoolémie au travail
Ho ho!!
Ca ressemble à une mise en situation que j'ai rencontré en formation préparatoire pour concours!
En tout état de cause, si le chef pense que l'agent est alcoolisé, il faut le racompagner d'une manière ou d'une autre, mais surtout pas le renvoyer chez lui! Et s'il provoque un accident sur le retour? ...
C'est une vraie plaie l'alcool...
Le lien de kanak est fort intéressant par ailleurs
Merci pour ces infos que je m'empresse d'enregistrer.
Bon week end!
Ca ressemble à une mise en situation que j'ai rencontré en formation préparatoire pour concours!
En tout état de cause, si le chef pense que l'agent est alcoolisé, il faut le racompagner d'une manière ou d'une autre, mais surtout pas le renvoyer chez lui! Et s'il provoque un accident sur le retour? ...
C'est une vraie plaie l'alcool...
Le lien de kanak est fort intéressant par ailleurs

Bon week end!