Bonjour. La mairie m'a recrutée pour remplacer l'ATSEM qui était titulaire de son poste et qui part en retraite. Au lieu d'un CDD Agent territorial renouvelable qui m'était proposé lors de l'entretien d'embauche, le maire souhaite désormais m'embaucher en contrat aidé (CUI-CAE). En a-t-il le droit? Dans l'affirmative, les années effectuées en CAE comptent-elles dans le décompte des années de CDD au-delà desquelles tout agent est titularisé (6ans ou 3 ans pour les plus de 55ans)?
Merci à ceux qui pourront m'éclairer.
Poste d'Atsem en CAE?
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Re: Poste d'Atsem en CAE?
bjr , la réponse est dans la question
ATSEM concours + cap petite enfance
est un des rares grades ou il faut être dans les cordes , mais la réalité est bien loin
sinon ici
http://www.cdg59.fr/fileadmin/Services/ ... UI-CAE.pdf
http://www.cdg49.fr/espaceAdherents/adherents/CAE.html
kanac
ATSEM concours + cap petite enfance
est un des rares grades ou il faut être dans les cordes , mais la réalité est bien loin
sinon ici
http://www.cdg59.fr/fileadmin/Services/ ... UI-CAE.pdf
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kanac