Voici ma question :
Une personne à 80% travaille sur de l'accueil à 50% (donc à 30% sans accueil), soit + de la moitié de son temps de travail.
Cette personne a-t-elle le droit à la NBI Accueil ? Si oui, a-t-elle le droit à la rétroactivité ?
Vous remerciant par avance.
et meilleurs voeux de nouvelle année
