Bonjour,
J'aurais voulu savoir dans quel cas on obtient une IEMP ? Une collègue d'une autre collectivité m'a dit que je pouvais y avoir droit mais je ne sais pas comment faire.
Merci pour vos réponses.
IEMP ?
Règles du forum
Avant de poster, merci de vérifier :
Avant de poster, merci de vérifier :
- que vous êtes bien dans le forum en rapport avec le sujet que vous allez exposer (voir description sous chaque forum) ;
- si votre question n'a pas déjà été postée en utilisant la fonction recherche.
-
marie la Lyonnaise
- Messages : 3554
- Enregistré le : sam. 12 avr. 2008 18:05
Re: IEMP ?
Bonjour,
Je vous invite à lire ce post :
viewtopic.php?f=47&t=6860
Alors attention, il existe plethore de primes, voir ici le guide des primes :
http://www.lagazettedescommunes.com/Rem ... s_2008.pdf
MAIS ca ne veut pas dire que c'est un Droit
Déjà il faut que votre collectivité est prévue d'attribuer cette prime via une délibération : c'est déjà un bel obstacle
Ensuite faut il encore le dire : chaque collectivité pratique SON régime indemnitaire : je sais, c'est le royaume de l'inéquité mais ainsi va le beau bateau FPT
C'est au moment où vous postulez dans une collectivité qu'il faut bien se renseigner sur le type de prime possible.
Une petite lueur d'espoir : l'entretien de fin d'année est le moment priviligié pour oser demander l'augmentation d'une prime déjà existante...qui ne tente rien n'a rien : les pessimistes vous diront que c'est peine perdue, moi je prefère rester optimiste et dire qu'une bonne surprise est toujours possible
Désolé pour ce post en peu "refroidissant" mais hélàs triple hélàs c'est la réalité
A noter : la création pour l'Etat de la Prime de Fonction et de resultat qui annule toute les primes existantes au bénefice de cette prime au mérite. Principe de base : ce que fait l'Etat, la FPT le fait également : que dire : et bien partisans et détracteurs ont déjà un avis, mais une chose est sur c'est la fin des débats sur l'attribution de telle ou telle prime , progrès ou apannage de l'inéquité : je vous laisse juge.
Pour prouver mon info (s'il en est besoin
)
http://www.premier-ministre.gouv.fr/cha ... 61524.html
Je crois que je peux pas faire plus complet comme réponse
Cordialement
Je vous invite à lire ce post :
viewtopic.php?f=47&t=6860
Alors attention, il existe plethore de primes, voir ici le guide des primes :
http://www.lagazettedescommunes.com/Rem ... s_2008.pdf
MAIS ca ne veut pas dire que c'est un Droit
Déjà il faut que votre collectivité est prévue d'attribuer cette prime via une délibération : c'est déjà un bel obstacle
Ensuite faut il encore le dire : chaque collectivité pratique SON régime indemnitaire : je sais, c'est le royaume de l'inéquité mais ainsi va le beau bateau FPT
C'est au moment où vous postulez dans une collectivité qu'il faut bien se renseigner sur le type de prime possible.
Une petite lueur d'espoir : l'entretien de fin d'année est le moment priviligié pour oser demander l'augmentation d'une prime déjà existante...qui ne tente rien n'a rien : les pessimistes vous diront que c'est peine perdue, moi je prefère rester optimiste et dire qu'une bonne surprise est toujours possible
Désolé pour ce post en peu "refroidissant" mais hélàs triple hélàs c'est la réalité
A noter : la création pour l'Etat de la Prime de Fonction et de resultat qui annule toute les primes existantes au bénefice de cette prime au mérite. Principe de base : ce que fait l'Etat, la FPT le fait également : que dire : et bien partisans et détracteurs ont déjà un avis, mais une chose est sur c'est la fin des débats sur l'attribution de telle ou telle prime
, progrès ou apannage de l'inéquité : je vous laisse juge.Pour prouver mon info (s'il en est besoin
)http://www.premier-ministre.gouv.fr/cha ... 61524.html
Je crois que je peux pas faire plus complet comme réponse
Cordialement
Marie
Rouge & Bleue sont mes couleurs, à GERLAND est mon coeur
Rouge & Bleue sont mes couleurs, à GERLAND est mon coeur