Je suis en congé parental à 80%, au lieu de travailler du lundi au samedi comme tous mes collègues, je travaille (dans mon service) du mardi au samedi, j'ai pris les lundis pour m'occuper de mes enfants.
Dans mon service, il arrive que nous travaillions quelques dimanches. Mes collègues à temps complet bénéficient d'un jour de repos compensatoire. Moi, vu que le lundi je ne suis pas en poste, lorsque je travaille le dimanche, mon repos compensatoire devient mon lundi. Est ce normal, puis je demander un jour de repos compensatoire?
merci d'avance de vos réponses [-o< [-o<