Bonjour,
Je suis entrain de mettre en place le RIFSEEP, et évidemment les questions se bousculent ! En étudiant les documents qui nous sont adressés par le Centre de gestion, on constate qu'il existe 2 méthodes de calcul pour la mise en place de l'IFSE : méthode globale par comparaison (la + plus adaptée aux petites structures) et la méthode par analyse critérielle.
J'ai donc fais des simulations de l'IFSE via la méthode globale (2 agents uniquement dans notre collectivité) en me basant sur le montant des primes versées à ce jour.
Par curiosité, et afin de comparer le montant d'IFSE par la méthode globale ou la méthode par analyse critérielle, j'ai rempli le tableau de critères par cotation, ce qui m'a donné un certain nombre de points sur un poste administratif. Ma question est : comment utiliser ce nombre de points afin de le traduire en montant IFSE ? Dans tous les documents reçus, je n'ai vu nulle part la suite à donner une fois le nombre de points obtenus.
Je vous remercie de vos retour
Calcul RIFSEEP
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On parle dans ce forum de :
Statut de la fonction publique territoriale. Filières, évolution de carrière, droits, devoirs. Management. Notation, évaluation. Formation, concours, examens. Calcul et éléments de la paie. Retraite. Indemnités des élus. De tout ce qui concerne la gestion des ressources humaines.
ON INTERVIENT DANS LE FORUM "RESSOURCES HUMAINES" QUE SI L'ON GERE DES RESSOURCES HUMAINES, DONC :
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PAS DE QUESTIONS SUR SA CARRIERE PERSONNELLE
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Avant de poster, merci de vérifier :
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providence63
- Messages : 75
- Enregistré le : mar. 18 avr. 2017 17:58
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
Le CDG61 a édité une fiche sur la mise en place du RIFSEEP en janvier 2016 . En partie IV il évoque la cotation des postes et met un exemple qui peut-être répondra à ta demande.
en résumé :
L'IFSE = nombre de points x l'enveloppe de prime maxi annuelle/nombre de points maxi.
restant dispo pour échanger.
P63
Le CDG61 a édité une fiche sur la mise en place du RIFSEEP en janvier 2016 . En partie IV il évoque la cotation des postes et met un exemple qui peut-être répondra à ta demande.
en résumé :
L'IFSE = nombre de points x l'enveloppe de prime maxi annuelle/nombre de points maxi.
restant dispo pour échanger.
P63
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
Merci beaucoup pour ce renseignement, je vais aller consulter la page dont tu fais référence.
Par contre je viens de lire d'autres post sur le RIFSEEP, notamment sur l'obligation ou pas du CIA, c'est un vrai casse-tête § On ne sait plus comment mettre en place ce nouveau régime indemnitaire !
Je me permettrai de revenir vers toi si d'autres questions sur le sujet !
Merci
Quounette
Merci beaucoup pour ce renseignement, je vais aller consulter la page dont tu fais référence.
Par contre je viens de lire d'autres post sur le RIFSEEP, notamment sur l'obligation ou pas du CIA, c'est un vrai casse-tête § On ne sait plus comment mettre en place ce nouveau régime indemnitaire !
Je me permettrai de revenir vers toi si d'autres questions sur le sujet !
Merci
Quounette
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providence63
- Messages : 75
- Enregistré le : mar. 18 avr. 2017 17:58
Re: Calcul RIFSEEP
oui n’hésite pas, je suis demandeuse de partages y compris sur la cotation des postes et la détermination de l'IFSE.
a bientôt.
a bientôt.
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
Et les questions continuent d'arriver à chaque étude des circulaires ! Il est écrit que le montant de l'IFSE sera modifié au plus tard tous les 4 ans et notamment en cas de changement de grade. Dans ce dernier cas, sais-tu quel montant sera appliqué en fonction du grade (existera-t-il une grille pour ce type d'augmentation) ou un montant sera décidé par les élus ?
Merci de ta réponse (si elle existe !)
A bientôt
Et les questions continuent d'arriver à chaque étude des circulaires ! Il est écrit que le montant de l'IFSE sera modifié au plus tard tous les 4 ans et notamment en cas de changement de grade. Dans ce dernier cas, sais-tu quel montant sera appliqué en fonction du grade (existera-t-il une grille pour ce type d'augmentation) ou un montant sera décidé par les élus ?
Merci de ta réponse (si elle existe !)
A bientôt
Re: Calcul RIFSEEP
Je me permets.
Pas "modifié" mais juste "réexaminé"
voilà, je me retire
Pas "modifié" mais juste "réexaminé"
voilà, je me retire
-
providence63
- Messages : 75
- Enregistré le : mar. 18 avr. 2017 17:58
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
c'est une bonne question, à laquelle je n'ai pas d'outil ni de véritable réponse...
si quelqu'un a mis en place quelque chose ???
qu'as tu pensé des éléments sur la cotation du cdg61 ?
c'est une bonne question, à laquelle je n'ai pas d'outil ni de véritable réponse...
si quelqu'un a mis en place quelque chose ???
qu'as tu pensé des éléments sur la cotation du cdg61 ?
Re: Calcul RIFSEEP
Merci Ninon pour cette précision, et d'ailleurs sais-tu sur quoi pour pourrons nous appuyer en cas de changement de grade ? Ce sont les élus qui fixeront le nouveau montant éventuel de l'IFSE ?
Je te remercie
Je te remercie
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
L'IFSE est lié aux fonctions et non au grade de l'agent.
Un changement grade devrait être accompagné, en théorie, de nouvelles fonctions correspondant au nouveau grade. C'est pourquoi l'IFSE devrait être réexaminé en cas de changement de grade.
Il convient de juger les nouvelles fonctions pour voir si elles appellent une augmentation. Si l'agent continue à exercer les mêmes fonctions, l'IFSE est réputé être le même car il correspond déjà aux fonctions exercées.
Le montant de l'augmentation sera déterminé par l'autorité territoriale. Deux choses à respecter: le plafond et les crtières d'attribution.
Restant disponible
N
L'IFSE est lié aux fonctions et non au grade de l'agent.
Un changement grade devrait être accompagné, en théorie, de nouvelles fonctions correspondant au nouveau grade. C'est pourquoi l'IFSE devrait être réexaminé en cas de changement de grade.
Il convient de juger les nouvelles fonctions pour voir si elles appellent une augmentation. Si l'agent continue à exercer les mêmes fonctions, l'IFSE est réputé être le même car il correspond déjà aux fonctions exercées.
Le montant de l'augmentation sera déterminé par l'autorité territoriale. Deux choses à respecter: le plafond et les crtières d'attribution.
Restant disponible
N
Re: Calcul RIFSEEP
Bonjour,
Merci beaucoup Ninon pour ces réponses très claires !
A bientôt surement !
Q
Merci beaucoup Ninon pour ces réponses très claires !
A bientôt surement !
Q