Bonjour,
Notre CDG fait payer toutes les visites médicales même si l'agent est absent ce qui n'est pas donné.
Est il possible de se rembourser en prélevant sur le salaire de l'agent absent sans véritable raison, le montant de la visite ?
Si oui comment ? faut il une délibération ?
absence visite médicale du travail
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Statut de la fonction publique territoriale. Filières, évolution de carrière, droits, devoirs. Management. Notation, évaluation. Formation, concours, examens. Calcul et éléments de la paie. Retraite. Indemnités des élus. De tout ce qui concerne la gestion des ressources humaines.
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PAS DE QUESTIONS SUR SA CARRIERE PERSONNELLE
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Re: absence visite médicale du travail
Si service non fait : retenue sur salaire correspondante.
Si agent venu effectuer un service mais ayant choisi délibérément de ne pas se rendre à la visite : avertissement, et blâme voire mise à pied d'une journée si répétition volontaire.
Les outils sont là, il faut les utiliser.
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