En l'espèce ce n'est pas la loi qui est en cause, c'est bien l'employeur, qui a failli à son devoir d'information. C'est malheureusement assez courant.
arrêtés de Stagiairisation/titularisation modifiés
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Re: arrêtés de Stagiairisation/titularisation modifiés
Je vous accorde facilement qu'on a là un cas malheureux, mais pas si rare hélas, de contractuel entré dans la fonction publique avec certaines promesses qui n'ont pas été tenues...
En l'espèce ce n'est pas la loi qui est en cause, c'est bien l'employeur, qui a failli à son devoir d'information. C'est malheureusement assez courant.
En l'espèce ce n'est pas la loi qui est en cause, c'est bien l'employeur, qui a failli à son devoir d'information. C'est malheureusement assez courant.