Les réponses précédentes me paraissent un peu rapides.
Je vais travailler (disons 4h), je me sens mal, je ne peux pas terminer ma journée, cette journée va passer en carence (journée donc non payée). Ce qui devrait annuler mes 4h travaillées, qu'on ne me paiera pas et que je ne recupererai pas?
C ...
3 résultats trouvés
- ven. 25 janv. 2019 13:04
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- Sujet : Début d'arrêt de travail
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- ven. 25 janv. 2019 07:35
- Forum : Ressources humaines
- Sujet : Début d'arrêt de travail
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Re: Début d'arrêt de travail
Bonjour,
Pour moi, la date d'arrêt maladie effective est celle notée par le médecin sur l'arrêt (donc le jour où votre agent semble être parti à 11h). La carence doit donc se trouver sur cette journée.
Néanmoins, il y a effectivement une bascule maladie à faire pour les heures travaillées jusqu'à ...
Pour moi, la date d'arrêt maladie effective est celle notée par le médecin sur l'arrêt (donc le jour où votre agent semble être parti à 11h). La carence doit donc se trouver sur cette journée.
Néanmoins, il y a effectivement une bascule maladie à faire pour les heures travaillées jusqu'à ...
- mer. 23 janv. 2019 19:44
- Forum : Ressources humaines
- Sujet : Contractuel + rqth récente = titularisation?
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Contractuel + rqth récente = titularisation?
Bonjour,
Je me permets de poster car l'un de nos agents contractuel (en CDI depuis 5 mois) Attaché d'Administration catégorie A (sans concours), a eu un soucis de santé, et, dans ce cadre, s'est vu reconnaître travailleur handicapé.
Nous avons entendu dire que, dans le cas d'une rqth, il était ...
Je me permets de poster car l'un de nos agents contractuel (en CDI depuis 5 mois) Attaché d'Administration catégorie A (sans concours), a eu un soucis de santé, et, dans ce cadre, s'est vu reconnaître travailleur handicapé.
Nous avons entendu dire que, dans le cas d'une rqth, il était ...