Chargé de mission

[yohan48]

Bonjour,

On me propose un poste de Chargé de mission dans un C.C.A.S après avoir épuisé mes 2 ans de mon contrat CDD (en qualité de DRH) sous « l'article 3-2 : Faire face à une vacance temporaire d’emploi dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire ».
Le problème, je ne trouve aucune information sur ce poste, ni sur internet hormis la définition.
Ce contrat CDD est basé sur quel article, un CDI est-il possible après 6 ans, la rémunération, quelle catégorie, durée des CDD (1ans, 3ans...), délibération obligatoire, déclaration de vacance et bien-sur, est-ce intéressant ?

Je vous remercie par avance.
Cordialement.

[kanac]

bonjour , oui mais comme quoi


http://www.cnfpt.fr/node/146/repertoire ... mots_cles=


kanac

[Véro au boulot]

Chargé de mission, c'est toujours assez vague... Votre mission (ou vos missions) serai(en)t la(les)quelle(s) ?

Un DRH en CDD, j'hallucine Bonjour la crédibilité quand on doit gérer des fonctionnaires

A minima, un chargé de mission est B, mais souvent plutôt A. Je l'ai été durant 3 ans (je suis B).

[bazekefro]

Faire face à une vacance temporaire d’emploi dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire

Sauf erreur de ma part, ce motif relève de l'article 3-2 et donc il est d'une durée limitée à 2 fois 1 an.
Déclaration de vacance obligatoire et même aujourd'hui il faut amener la preuve qu'on a réellement cherché un titulaire.
Or, un RH pour un CCAS, il doit y en avoir à tous les coins de rue (ou au moins plein les listes d'aptitude).

Ton 1er contrat était sur quelle base ?

[yohan48]

Bonsoir,

Justement mes deux premiers contrats étaient basés sur l'article 3-2 (vacance temporaire d’emploi dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire).
Comment se passe le recrutement d'un chargé de missions ? C'est un C.D.D, si oui, il est basé sur quel article ? Ou, est-ce un arrêté ?

Je vous remercie par avance.
Cordialement.