Bonjour à tous
Bonne année tout d'abord.
Mon maire souhaite attribuer une compensation pour faire passer la pilule du passage au 1607h.
Cela va se traduire dans ma commune par une heure sup à faire par semaine.
Quelle compensation est elle possible ? IFSE ? nouvelle délibération ?
Bon courage
Compensation passage au 1607h
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Statut de la fonction publique territoriale. Filières, évolution de carrière, droits, devoirs. Management. Notation, évaluation. Formation, concours, examens. Calcul et éléments de la paie. Retraite. Indemnités des élus. De tout ce qui concerne la gestion des ressources humaines.
ON INTERVIENT DANS LE FORUM "RESSOURCES HUMAINES" QUE SI L'ON GERE DES RESSOURCES HUMAINES, DONC :
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PAS DE QUESTIONS SUR SA CARRIERE PERSONNELLE
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Re: Compensation passage au 1607h
Bonjour,
Augmenter le RIFSEEP !
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Re: Compensation passage au 1607h
Toujours la baguette magique RIFSEEP sauf qu'elle a des limites, notamment quand, suite au PPCR qui était déjà un lamentable échec, la merveilleuse revalorisation des grilles indiciaires au 1/1/2022 est déjà dépassée par le SMIC le jour même de sa mise en application. Résultat tous les représentants du personnel demandent des compensations des nombreux dysfonctionnements du système à des élus locaux qui n'ont que le RIFSEEP pour agir et, de plus, qui n'ont pas les moyens financiers suffisants. ](./images/smilies/eusa_wall.gif "Exaspéré")
L'année 2022 débute mal.
L'année 2022 débute mal.
Re: Compensation passage au 1607h
Vous n’avez qu'à leur dire que la collectivité a généreusement décidé de prendre à sa charge la moitié des cotisations de protection sociale de ses agents, et ce, dès 2025 ! 
Re: Compensation passage au 1607h
En tout cas, je ne conseille absolument pas de passer par des gratifications du genre "heures supplémentaires fictives".
Le sujet est sérieux et sans doute complexe.
Si vous avez un peu de temps, contactez moi en MP et je vous dirai ce que j'en pense, car je travaille aussi chez moi à "récupérer" des choses qu'on a pour l'instant perdues.
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