jours enfants malade

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blanc

jours enfants malade

Message par blanc »

j'aimerai savoir combien de jours a droit un fonctionnaire lorsque son enfant est malade?merci d'avance de votre réponse
jerome57
Messages : 437
Enregistré le : sam. 28 janv. 2006 13:01

Message par jerome57 »

bonjour
cela dépend des conventions signées en interne au sein de votre collectivité...
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Anne H
Messages : 405
Enregistré le : lun. 18 avr. 2005 09:08

Message par Anne H »

Un fonctionnaire a droit à 6 jours par an, sous réserve des nécessités de service, avec un âge limite pour l'enfant fixé à 16 ans.
Ce nombre de jours est valable par famille, et non par enfant.
jerome57
Messages : 437
Enregistré le : sam. 28 janv. 2006 13:01

Message par jerome57 »

effectivement, mais si dans un couple vous êtes à 2 fonctionnaires, on peut demander à ce que ce soit 1 des 2 qui bénéficie des jours, et cela fait 12 jours...
camcam
Messages : 33
Enregistré le : mer. 28 déc. 2005 16:10

Message par camcam »

bonjour,
dans la mairie ou je travail c'est 12 jours, il doit y avoir une délib... si vous ne la trouvez pas le CTP doit savoir pour votre collectivité...
Ne jamais remettre à demain... c'est koi la suite? Bon, tant pis, je retourne me coucher...
dudule

pardon?

Message par dudule »

ces jours sont ils payés? moi lorsque mon fils a eu la varicelle j'ai eu un mot du pédiatre diasant que je devais rester tois jours avec lui a la maison. j'ai du récupéré ces trois jours en heures supplémentaires est ce normal?
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Anne H
Messages : 405
Enregistré le : lun. 18 avr. 2005 09:08

Message par Anne H »

Non, ce n'est pas normal !
Ces journées ne sont pas à "rendre", mais sont des autorisations d'absence, au même titre que pour un mariage, une naissance, un décès...
dudule

Message par dudule »

mais on m'a répondu au bureau que le comité syndical a voté de cette façcon et que mon enfant n'était pas hospitalisé alors que je devais les recupérer
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Anne H
Messages : 405
Enregistré le : lun. 18 avr. 2005 09:08

Message par Anne H »

A mon avis, c'est un peu limite.
Soit, on vous refuse ces jours d'absence pour nécessité de service, soit on vous les accorde sans condition.
Peut-être un spécialiste pourra nous indiquer si un comité syndical peut décider de règles différentes en la matière....
dudule

Message par dudule »

merci Anne H pour toutes ces réponses
jerome57
Messages : 437
Enregistré le : sam. 28 janv. 2006 13:01

Message par jerome57 »

je trouve cela anormal également...
mais bon, ce doit être écrit qque part de toutes façons, renseignez vous.
dudule

Message par dudule »

pour avoir droit a des jours exceptionnels, il faut que l'enfant ou le conjoint soit hospitalisé d'après ma chef. une varicelle n'est pas assez grave pour eux !!!
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Jerome
Messages : 643
Enregistré le : mar. 20 avr. 2004 08:56

Message par Jerome »

site du centre de gestion de l'Aisne a écrit :Garde d’enfants
Les autorisations d'absence pour garde d'enfants prévues pour les agents de l'Etat peuvent être étendues, par délibération, aux agents territoriaux (circ. min. du 20 juil. 1982).
Conditions
Elles sont accordées, sous réserve des nécessités du service, pour soigner un enfant malade ou pour en assurer la garde. Exemple : en cas de fermeture d'un établissement scolaire par mesure prophylactique.
Age limite de l'enfant : 16 ans sauf s'il s'agit d'un enfant handicapé.
Modalités
L'agent concerné doit produire un certificat médical ou apporter la preuve que l'accueil habituel de l'enfant n'est pas possible.
Le nombre de jours qui peut être accordé est fixé par agent. Il est indépendant du nombre d'enfants.
Dans le cas d'un couple d'agents territoriaux, les jours peuvent être répartis entre les parents à leur convenance. Lorsqu'ils exercent auprès d'administrations différentes, la collectivité peut demander, en fin d'année, une attestation de l'administration du conjoint pour connaître le nombre de jours auquel celui-ci avait droit (en cas de temps partiel) et le nombre d'autorisations obtenues.
il doit donc y avoir une délibération l'instaurant... mais la notion d'hospitalisation n'est pas la seule possibilité, sauf peut etre si c'est clairement indiqué dans la délibération.
la preuve que l'accueil habituel de l'enfant n'est pas possible
ca peut fonctionner en cas de maladie de l'enseignant ???
Jérôme
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Invité

Message par Invité »

Non bien sûr !
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