Forum de la Fonction Publique Territoriale

Bonjour, courage à toi car le harcèlement moral est difficile à prouver, pour info le 3939 c'est la HALDE, une association crée par les pouvoirs publics pour traiter ce genre de cas, appel les pour des renseignements. Voilà

pas assez de détail pour te répondre car si c'est le medecin du travail qui le demande car tu as des soucis de santé la réponse est différente. expose moi ton cas en privé si tu veux.

:D Salut, tu n'as pas à informé ta collectivité de ce désir de changement, pour ta lettre de motivation qui doit être manuscrite, je te donne le modèle de la mienne car il y a quelque mois, j'ai postulé pour un autre poste. Je te mets la mise en page, Te renseignement si l'agent chargé du recrutemen...

Tu as raison, ton employeur doit calculer l'assiette de 10% sur la totalité de ton salaire + tes primes. Demande leur des renseignements sur leur calcul, au pire des cas demande à ton conseillé ASSEDIC de les appelés si tu n'obtiens pas de réponse.

Bonjour pour quel fonction publique travailles-tu ? Je te conseille de demander ton arrêté de nomination par écrit à ton administration, d' envoyer une copie de ce courrier à ton syndicat si tu en a un, sinon envoie le au syndicat majoritaire de ton lieu de travail. Bon courage

:D bonjour, il faut que ton épouse fasse une demande de poste au Conseil Général du Tarn et Garonne, il faut qu'elle demande à sa collectivité actuelle les démarches à accomplir, sachant que si elle est dans un collège (géré par le CG) elle ne pourra avoir qu'un poste dans un collège. #-o C'est sur ...

:D Salut, félicitation pour ta réussite, sache que ton inexpérience n'est pas un handicap, je suis moi même Agent de Service du Conseil Général et j'ai passé un entretien pour un poste de secrétaire médico social avec en poche un BEP de secrétaire et une formation que j'ai payé de secrétaire médico ...

tu dis que c'est un problème de dos et donc pas une maladie professionnelle, que fais tu comme boulot ? ton mal de dos est-il antérieur à ton poste actuel ou ton mal de dos est-il du à ton boulot car si c'est le cas tu peux demandé une reconnaissance en maladie professionnelle. Répond à mes question...

bonjour, si tu es à temps complet, tu peux demander un cumul d'activité à la DRH de ta collectivité par courrier en passant par la voie hiérarchique, faire mettre un avis favorable par ton chef de service au bas de ton courrier. Je l'ai fait, j'attends une réponse. [-o<

demande de l'aide auprès de ton syndicat, je te conseille de faire la demande de ce poste par écrit auprès de ton supérieur hiérarchique. bon courage

:D salut, quel emploi occupe tu au sein de la collectivité, pour en savoir plus vas sur le site du centre de gestion de ton département ou sur le net tape commission de réforme sur ton navigateur, il y a des renseignement sur leur rôle, ce que je sais c'est qu'il statue sur une éventuelle mise en in...

salut, tu es toujours en arrêt ou une solution a été trouvé, dans ton cas si tu as déjà été reclassé, il faut que tu saches quels sont les tâches qui peuvent t'être confié sans aggraver ton état, si tu es personnel TOS et qu'il y a un poste d'accueil il doit y avoir des heures de coupure pour la per...

les 90 jours sont calculés à partir du 1er jour de ton premier ton dernier arrêt de travail sur les 12 dernier mois, voilà j'espère avoir été claires. je te cite mon exemple, je suis en arrêt depuis le 14/03/08 sur les 12 derniers mois mon premier arrêt date du 17/05/07 au 11/07/07 (opération) soit ...

:D ton employeur n'a pas à connaître ta maladie [-X , tu demandes un congé longue maladie de 6 mois, et un reclassement à ton employeur si tu as d'autre compétences, pour faire ta demande de congé longue maladie sur une feuille portant tes coordonnées complète, la date tu rédiges: Mr Le Maire ou Mr ...