45 résultats trouvés
- mar. 22 oct. 2019 15:26
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : Temps partiel et heures complémentaires/supplémentaires
- Réponses : 7
- Vues : 2524
Re: Temps partiel et heures complémentaires/supplémentaires
Exact , je n'avais pas bien regarder. Mais pour temps non complet ce n'est pas la même chose.
- mar. 22 oct. 2019 13:29
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : Reprise d'ancienneté
- Réponses : 1
- Vues : 1099
Re: Reprise d'ancienneté
Bonjour.
Ça me paraît juste puisque vous avez 4 ans d'ancienneté.
2 ème échelon = 4 ans d'ancienneté.
Petit détail autrement si vous étiez à temps non complet.
Pas de proratisation pour les catégories B. On devait vous compter un temps complet pour chaque années.
Ça me paraît juste puisque vous avez 4 ans d'ancienneté.
2 ème échelon = 4 ans d'ancienneté.
Petit détail autrement si vous étiez à temps non complet.
Pas de proratisation pour les catégories B. On devait vous compter un temps complet pour chaque années.
- mar. 22 oct. 2019 11:01
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : Temps partiel et heures complémentaires/supplémentaires
- Réponses : 7
- Vues : 2524
Re: Temps partiel et heures complémentaires/supplémentaires
Bonjour.
Les heures complémentaires sont " ponctuelles".
En cas de dépassement récurent, il doit être procédé à la suppression de l'emploi pour le recréer avec la nouvelle quotité horaire après avis du CT.
Les heures complémentaires sont " ponctuelles".
En cas de dépassement récurent, il doit être procédé à la suppression de l'emploi pour le recréer avec la nouvelle quotité horaire après avis du CT.
- mar. 22 oct. 2019 09:55
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : Nouvelle loi
- Réponses : 0
- Vues : 678
Nouvelle loi
Bonjour.
Je voulais savoir si la nouvelle loi assouplit les règles pour les contractuels en CDD depuis de longues années.
Peuvent-ils bénéficier d'un CDI et est ce que la loi est rétroactive?
Merci d'avance.
Je voulais savoir si la nouvelle loi assouplit les règles pour les contractuels en CDD depuis de longues années.
Peuvent-ils bénéficier d'un CDI et est ce que la loi est rétroactive?
Merci d'avance.
- ven. 31 août 2018 14:58
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
- Réponses : 7
- Vues : 2011
Re: rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
Bonjour et merci Aurore 72.
Je ne pensent pas qu'ils vont passer le concours puisqu'ils sont déjà titulaires.
J'ai quand même l'impression que certaines collectivités abusent des largesses de certains organismes.
Les contrats sous 3.2 de la loi du 26 janvier 1984.
J'en suis au sixième qui ...
Je ne pensent pas qu'ils vont passer le concours puisqu'ils sont déjà titulaires.
J'ai quand même l'impression que certaines collectivités abusent des largesses de certains organismes.
Les contrats sous 3.2 de la loi du 26 janvier 1984.
J'en suis au sixième qui ...
- jeu. 30 août 2018 17:53
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
- Réponses : 7
- Vues : 2011
Re: rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
Bonjour.
Je vous remercie pour votre réponse.
Ils sont bien titulaires pour être précis.
Effectivement ils n'ont pas le concours.
Mais étant titulaires d'un DE peuvent-ils prétendre au grade supérieur?
Je crois quand même qu'il y a une aberration entre la loi qui dit qu'un assistant d ...
Je vous remercie pour votre réponse.
Ils sont bien titulaires pour être précis.
Effectivement ils n'ont pas le concours.
Mais étant titulaires d'un DE peuvent-ils prétendre au grade supérieur?
Je crois quand même qu'il y a une aberration entre la loi qui dit qu'un assistant d ...
- mer. 29 août 2018 12:10
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
- Réponses : 7
- Vues : 2011
Re: rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
Bonjour et merci pour votre réponse.
En fait je suis enseignant et c'est ma seule mission à part les auditions et le suivi des élèves.
Autrement non je n'ai pas le concours.
Mais je trouve cela étrange que certains titulaires soient sous ce régime également.
Ils n'ont pas le concours mais ont été ...
En fait je suis enseignant et c'est ma seule mission à part les auditions et le suivi des élèves.
Autrement non je n'ai pas le concours.
Mais je trouve cela étrange que certains titulaires soient sous ce régime également.
Ils n'ont pas le concours mais ont été ...
- mar. 28 août 2018 14:30
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
- Réponses : 7
- Vues : 2011
rémunération sur grade ne correspond pas aux missions
Bonjour.
Je suis ATEA et l'enseignement fait partie de mes missions.
Or j'ai remarqué que je suis rémunéré sur un grade qui n'a pas fonction à enseigner.
Ma rémunération est basé sur le grade d'assistant d'enseignement artistique et donc pas d'enseignement mais juste un rôle d'accompagnement des ...
Je suis ATEA et l'enseignement fait partie de mes missions.
Or j'ai remarqué que je suis rémunéré sur un grade qui n'a pas fonction à enseigner.
Ma rémunération est basé sur le grade d'assistant d'enseignement artistique et donc pas d'enseignement mais juste un rôle d'accompagnement des ...
- sam. 27 janv. 2018 21:57
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : Contingent heures complementaires
- Réponses : 0
- Vues : 658
Contingent heures complementaires
Bonjour.
Je voudrais savoir quel contingent mensuel d'heures complémentaires peut effectué un agent à temps non complet sur une DHS de15h pour un assistant spécialisé d'enseignement artistique.
Sachant qu'il fait état dans le texte qui suit de 25h pour un 35h .
Il y a une proratisation à appliquer ...
Je voudrais savoir quel contingent mensuel d'heures complémentaires peut effectué un agent à temps non complet sur une DHS de15h pour un assistant spécialisé d'enseignement artistique.
Sachant qu'il fait état dans le texte qui suit de 25h pour un 35h .
Il y a une proratisation à appliquer ...
- mer. 24 janv. 2018 15:38
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : formation et remboursement des frais
- Réponses : 3
- Vues : 1779
Re: formation et remboursement des frais
Merci pour votre réponse.
Pour être clair.
C'est une formation organisée par le CNFPT.
Elle se déroule à 160 kms de la résidence administrative.
La formation est la préparation au concours de la FPT.
J'ai aussi demandé un prêt de véhicule qui m'a été refusé.
Alors si je comprends bien c'est auprès ...
Pour être clair.
C'est une formation organisée par le CNFPT.
Elle se déroule à 160 kms de la résidence administrative.
La formation est la préparation au concours de la FPT.
J'ai aussi demandé un prêt de véhicule qui m'a été refusé.
Alors si je comprends bien c'est auprès ...
- mer. 24 janv. 2018 13:53
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : formation et remboursement des frais
- Réponses : 3
- Vues : 1779
formation et remboursement des frais
Bonjour.
Je dois faire une faire une formation organisée par le CNFPT.
J'ai demandé si on pouvait me rembourser mes dépenses d'essence ainsi que celles liées à la restauration.
On m'a répondu non.
Cette formation se déroule sur 2 journées espacées de quinze jours.
Que dit les textes et pouvez me ...
Je dois faire une faire une formation organisée par le CNFPT.
J'ai demandé si on pouvait me rembourser mes dépenses d'essence ainsi que celles liées à la restauration.
On m'a répondu non.
Cette formation se déroule sur 2 journées espacées de quinze jours.
Que dit les textes et pouvez me ...
- lun. 22 janv. 2018 11:32
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : taux de rémunération des heures complémentaires
- Réponses : 2
- Vues : 1235
Re: taux de rémunération des heures complémentaires
Merci pour votre réponse.
Les ATEA étant sur un statut particulier le taux horaire est plus élevé puisque le temps plein est de 20h.
Je pense que le service paie s'est basé sur un barème de rémunération des heures complémentaires pour un échelon donné, mais n'a pas tenu compte du statut particulier ...
Les ATEA étant sur un statut particulier le taux horaire est plus élevé puisque le temps plein est de 20h.
Je pense que le service paie s'est basé sur un barème de rémunération des heures complémentaires pour un échelon donné, mais n'a pas tenu compte du statut particulier ...
- dim. 21 janv. 2018 12:22
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : taux de rémunération des heures complémentaires
- Réponses : 2
- Vues : 1235
taux de rémunération des heures complémentaires
Bonjour.
Je suis ATEA et ma collectivité me rémunère en heures complémentaires à hauteur de 4h50 hebdo.
Ce qui représente le 1/4 de mon salaire que je perds à chaque période de congés scolaires.
Les cours étant dispensés sur 36 semaines.
Outre le fait que ces heures sont permanentes puisque à l ...
Je suis ATEA et ma collectivité me rémunère en heures complémentaires à hauteur de 4h50 hebdo.
Ce qui représente le 1/4 de mon salaire que je perds à chaque période de congés scolaires.
Les cours étant dispensés sur 36 semaines.
Outre le fait que ces heures sont permanentes puisque à l ...
- lun. 15 janv. 2018 11:07
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : RIFSEEP
- Réponses : 0
- Vues : 597
RIFSEEP
Bonjour.
J'ai demandé une revalorisation salariale à ma collectivité puisque cela fait 17 ans que je suis en FPT et que je suis toujours à l'échelon 1.
Ma DRH m'a répondu que je serai augmenter grâce à la réforme du RIFSEEP.
Peut-on considérer cela comme une revalorisation compte tenu que c'est une ...
J'ai demandé une revalorisation salariale à ma collectivité puisque cela fait 17 ans que je suis en FPT et que je suis toujours à l'échelon 1.
Ma DRH m'a répondu que je serai augmenter grâce à la réforme du RIFSEEP.
Peut-on considérer cela comme une revalorisation compte tenu que c'est une ...
- mer. 22 nov. 2017 14:28
- Forum : Carrière, situation professionnelle
- Sujet : cumul cdd dépassant la limite maximale autorisée
- Réponses : 4
- Vues : 1114
Re: cumul cdd dépassant la limite maximale autorisée
Bonjour.
Je vous remercie pour votre réponse.
En cherchant un peu, j'ai vu que le code du travail pouvait s'appliquer à la FPT dans certaines circonstances.
Si les fonctionnaires sont principalement soumis aux dispositions statutaires (le statut général et les statuts particuliers), il arrive que ...
Je vous remercie pour votre réponse.
En cherchant un peu, j'ai vu que le code du travail pouvait s'appliquer à la FPT dans certaines circonstances.
Si les fonctionnaires sont principalement soumis aux dispositions statutaires (le statut général et les statuts particuliers), il arrive que ...