Forum de la Fonction Publique Territoriale

Bonjour, Juste pour info, le Département du Calvados réalise une veille quotidienne sur de nombreuses thématiques et notamment sur le collège (la réforme du collège et ses suites, la vie au collège, les rythmes scolaires, l'éducation au sens large). Elle est gratuite et accessible à tous. Il est éga...

Bonjour, Pour info, le Département du Calvados réalise une veille quotidienne sur de nombreuses thématiques et notamment sur la culture (musées, lecture publique, archives, archéologie préventive, politique culturelle, etc.) Elle est gratuite et accessible à tous (à l'exception de quelques articles ...

Bonjour, Pour info, le Département du Calvados réalise une veille quotidienne sur de nombreuses thématiques et notamment sur les finances publiques / les finances locales. Elle est gratuite et accessible à tous (à l'exception de quelques articles tout de même, sauf si vous avez un abonnement à La Ga...

Bonjour, Pour info, le Département du Calvados réalise une veille quotidienne sur de nombreuses thématiques, dont celle des RH. Elle est gratuite et accessible à tous (sauf quelques articles payants). Il est également possible de s'inscrire à une newsletter hebdomadaire. Lien vers le site global : h...

Bonjour, Juste pour info, le Département du Calvados réalise une veille quotidienne sur de nombreuses thématiques et notamment sur les marchés publics / la commande publique. Elle est gratuite et accessible à tous (à l'exception de quelques articles tout de même, sauf si vous avez un abonnement à La...

Bonjour à tous, Notre collectivité réfléchit actuellement à la mise en place de bulletins de paie dématérialisés. Dans ce cadre, nous prenons des renseignements sur les différents prestataires et les solutions de coffres-forts électroniques, mais nous souhaiterions également recueillir l'avis de col...

Bonjour à tous, Dans la collectivité où je travaille (Département), nous souhaitons nous réinterroger sur la manière dont nous mettons à disposition les formulaires d'accès aux prestations sociales (prise en charge à 50% des frais de transport domicile-travail, chèques-vacances, tickets restaurant, ...